目次

• 1 IT転職エージェントのおすすめな選び方
• 2 IT業界/WEBエンジニア転職におすすめの転職エージェント4選
• 3 IT転職エージェント利用の流れ
• 4 【年齢別】IT転職エージェントランキング
• 5 IT転職エージェントについてのよくある質問
• 6 IT転職エージェント利用者にアンケート調査を実施しました
• 7 IT業界こそ転職エージェントを利用するべき4つの理由
• 8 IT転職エージェントの基礎知識
• 9 IT転職エージェントおすすめまとめ

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最終更新日: 2023年8月23日

監修者

キャリアコンサルタント
丸井沙紀さん
転職の家庭教師 丸井沙紀

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4,000人以上の相談実績を持つキャリアコンサルタント。2級キャリアコンサルティング技能士（国家検定）・キャリアコンサルタント（国家資格）・GCS認定プロフェッショナルコーチ。転職エージェントのアドバイザー業務を経て、転職の家庭教師として転職のサポートやコーチングを行う「大人が相談できる場所」として活動。

IT転職エージェントのおすすめな選び方

ここでは自分に合った転職エージェントを絞り込むために注目してほしいポイントをいくつか紹介します。

企業側は即戦力を求めており、入社後の基本的な研修や指導がない場合があります。そのため求職者は、与えてもらうじゃなくて自分から取りに行くという成長意欲や積極性が重要です。

【原則】複数のエージェントに登録する

基本原則として複数のエージェントに登録するようにしましょう。

使い分けのポイントとして、メイン利用するエージェントの短所を補完できるエージェントを選ぶことが重要です。

上記の一例のように、お互いの短所を補い合うことで応募できる求人数が飛躍的に増加します。

アドバイザーの質を意識する

IT転職エージェントを選ぶポイントとしてアドバイザーの質は極めて重要です。

アドバイザーの質によって転職の成否だけではなく、転職後の年収が100万円-200万円は差がでてきます。求人数も重要ですがアドバイザーの質を特に意識し、希望条件やご自身のスキルレベルを正確に伝えるようにしましょう。

希望条件・サポート内容で選ぶ

希望の条件を書きだしてみて、サポート内容がマッチしているエージェントを選ぶのが良いでしょう。

• 面接の練習を手伝ってほしい
• 未経験の業界について詳しく教えてほしい
• ベンチャー企業で実績とスキルを磨きたい

大手のエージェントは求人数も多く転職に便利なサービスやコンテンツが豊富に揃っており、時間をかけて転職を行いたいと考えている人におすすめです。

規模の大きくないエージェントは求人数こそ大手に劣りますが、業種や職種において大手に負けない特定の強みをもっています。

IT業界/WEBエンジニア転職におすすめの転職エージェント4選

IT転職エージェントおすすめ比較ナビが、IT転職エージェントの評判や特徴、強みを徹底調査し、IT業界やWEBエンジニアの転職に最適なIT転職エージェンをまとめました。

ウィルオブテック｜ITエンジニア専門のエージェント

ウィルオブテックキャリアの特徴

ウィルオブテックはITエンジニア専門のIT転職エージェントです。

求職者1名に対し2名のキャリアアドバイザーによる手厚いサポートに加えて、ウィルオブテックでは年収アップはデフォルトを謳っています。

ウィルオブテックキャリアのメリット・デメリット

メリット①年収アップを狙える

ウィルオブテックキャリアでは年収アップはデフォルトと謳っており、実際にほとんどの転職者が年収アップを実現しています。

メリット②キャリアアップを見据えた求人の提案

ウィルオブテックキャリアでは将来のキャリアアップを見据えた求人の紹介を行っています。

転職希望者のスキルや経験を考慮し、プロのキャリアアドバイザーが能力を最大限に発揮できる職場を提案してくれます。

デメリット①エンジニアに特化している

ウィルオブテックキャリアは上記の通り、年収・キャリアのＷアップを狙える求人を紹介してくれる超おすすめサイトで、登録必須です。

しかし、エンジニアに特化しているためエンジニア以外の求人も幅広く見ておくために別サイトと併せて登録することをおすすめします。

IT全般の求人に強いGEEKLYなら、ウィルオブテックの求人の狭さを上手く補ってくれるでしょう。

デメリット②求人が少なめ

デメリット①に関連して、求人数の少なさもウィルオブテックの弱点と言えます。

良質な求人がそろっているからこそ、まずは量をみたいという方にはその求人の少なさに物足りなさを感じてしまうかもしれません。

求人数が圧倒的に多いリクルートエージェントITにも登録をすることで、求人数の少なさをカバーしましょう。

▼ウィルオブテックの口コミ・評判

LINEでの相談も出来るため自分のタイミングで転職相談が出来るとの口コミがありました。

今はTwitter等に口コミがないため、見つかり次第追加していきます。

• 良い口コミ・評判
  

  利用者職業：エンジニア実務経験：3年評価：
  転職活動を自分のペースで進める事が出来た
  以前他の転職エージェントを利用した際は連絡が多すぎて転職活動を思うように進めることが出来ませんでしたが、ウィルオブさんはこちらのペースに合わせたサポートをして下さり安心して利用することができました。
• 良い口コミ・評判
  

  たくやさん職業：エンジニア実務経験：5年評価：
  気軽な気持ちで相談を申し込みましたが、、
  試しにキャリア相談でもしてみようと気軽な気持ちで登録したのですが、担当者さんが熱心に対応してくださるうちに自分の将来や仕事について今まで以上に真剣に向き合っている自分がいました。転職への熱も入り、年収も100万円近く上がりました。今後もより良いキャリアを歩めるよう仕事に向き合っていきます。

年収を今この瞬間だけが「上がる」ではなく、将来的な年収アップのキャリアステップを踏まえた上で年収を上げるためには何が必要か、どのようなキャリアステップを進むべきかロングスパンでアドバイスしてくれます。今回の転職だけではなく、次の転職も見据えて相談する候補として検討するのもいいでしょう。

マイナビIT AGENT｜マイナビだけの独占求人

マイナビIT AGENTの特徴

マイナビIT AGENTは、担当者の熱意が高くユーザーが転職に成功するまで手厚いサポートを行ってくれると評判のIT転職エージェントです。

マイナビグループが運営しているということもあり、20~30代の若手のIT転職に強いです。

非公開求人や独占求人も豊富なためマイナビITAGENTでしか出会えない求人があることにも注目です。

転職支援実績も多く、20代など若いエンジニアの年収アップ事例も多いことも特徴です。

マイナビIT AGENTのメリット・デメリット

メリット①非公開求人多数でライバル不在

マイナビITAGENTは非公開求人が多くライバルとの競争を避けて転職活動を行うことが可能です。

非公開求人や独占求人はマイナビITAGENTに登録しないと見ることができません。

メリット②未経験向けの求人多数

マイナビITAGENTにはエンジニア未経験者向けの求人も取り扱いがあります。

IT業界でエンジニアとしてデビューしたい方に、是非利用して欲しいIT転職専門のエージェントです。

デメリット①大幅な年収UPは狙いづらかも？

未経験でも応募できる求人が多数ある反面、どうしても高年収の求人は少ない傾向にあります。

年収大幅UPも狙ってみたい！という方は、「年収アップはデフォルト」を謳うウィルオブテックにも必ず登録しておきましょう。

デメリット② コンサルタントから電話がかかってくることがある

サポートが丁寧な故にコンサルタントから電話がかかっくることもあるようです。

電話対応が苦手だという方は念のためにGEEKLYにも登録しておきましょう。

同じくサポートの手厚さに定評のあるエージェントですが、電話がかかってくるという口コミはあまり見かけません。

何個登録しても無料です。本気で転職したいなら不安要素は消しておきましょう！

▼マイナビIT AGENTの口コミ・評判

サポートが丁寧過ぎるぐらいしっかりしているマイナビの転職エージェントなので、アドバイザーの質の高さは信頼できます。

• 良い口コミ・評判
  

  ゆうきさん職業：Webエンジニア実務経験：10年評価：
  アドバイザーの対応に好感がもてる
  対応が丁寧で非常に希望する職種も多いので非常に助かります。後業界のこととか情勢を聞いたときにある程度回答してくれる部分も非常に好感度が持てると思いました。
• 良い口コミ・評判
  

  たくみさん職業：システムエンジニア実務経験：6年評価：
  対応スピードに満足
  対応が丁寧で非常に希望する職種も多いので非常に助かります。後業界のこととか情勢を聞いたときにある程度回答してくれる部分も非常に好感度が持てると思いました。
• 悪い口コミ・評判
  

  るなさん職業：Webエンジニア実務経験：2年評価：
  サポート内容がイマイチ…
  初回面談である程度話は聞いてくれたが、「とにかく求人に応募して」以外のアドバイスはなかった。職務経歴や履歴書などはあまり精査してくれなかったので、これだとITエンジニアの知人だけを頼ったほうがいいと感じた。

GEEKLY｜IT/Web/ゲーム業界に強い

ギークリーの特徴

GEEKLYはWeb・ゲーム業界に強くITエンジニア以外にもWebマーケター、Webディレクター、ゲームデザイナー、イラストレーターなどIT関連の求人が多彩な転職エージェントです。

GEEKLYは転職サポートにも力を入れており、88%の人が現職で働きながら転職活動を成功させており、81%の人が年収アップを実現させております。

ギークリーのメリット・デメリット

メリット①企業の紹介数が多い

ギークリーのメリットとして求職者一人当たりへの企業の紹介数が多いことがあげられます。

ギークリーで公開案件に加えて多くの非公開求人も保有しています。多くの求人を所有しているため、紹介できる企業数も多くなります。

多くの求人に目を通したい方におすすめです。

メリット②転職サポートが手厚い

ゲーム・Web業界への転職が強いことに目がいきがりなギークリーですが、転職サポートが手厚いことにも注目です。

ギークリーには「レジュメ代行作成サービス」という職務経歴書や自己PRをまとめた書類を作成してくれるサービスがあります。

通過率が高いと利用者からの評判も非常に良いです。

デメリット①地方の求人が少ない

GEEKLYは地方の求人が少ないというデメリットがあります。

地方での転職を視野に入れている方は、圧倒的な求人数を誇るリクルートエージェントITにも登録することを忘れないようにしてください。

デメリット②未経験向けの求人が少ない

未経験者の求人が少ない傾向にあります。

未経験だけどIT業界に転職したいという方は、未経験向けの求人を多数抱えているマイナビIT AGENTと併せて登録をして、いいところ取りを狙いましょう！

▼GEEKLYの口コミ・評判

ギークリーはゲーム業界、Web業界全般への転職成功率が高く求人数も職種に偏りがないという口コミがありました。

IT転職エージェントは、IT/Webエンジニアに特化して偏っているところが多いですが、ギークリーはクリエーターの方も満足して利用できるようです。

• 良い口コミ・評判
  

  ゆうしさん職業：ゲームプログラマー実務経験：5年評価：
  ゲームプログラマーで年収UPに成功
  ギークリーはゲームプログラマーの求人数が多くて、自分の条件としっかり照らし合わせて転職先を選ぶことが出来ました。CygamesやDeNAなどの大手企業もあり、ゲーム業界に強いなと感じました。
• 良い口コミ・評判
  

  20代男性職業：デザイナー転職前の年収：330万円転職後の年収：400万円
  30社以上面接を受けられた
  面談のお申し込みをGEEKLYのサイト内で完了した後に、実際にエージェントの方と対面でヒアリングしました。2時間程度ヒアリングしたと思います。エージェントの方と対面で話したのはこれっきりですが、毎日メールと週1程度でお電話をしてくださり、忙しいくらいでした。求人の数は、かなり多く、様々な企業の提案をしていただきました。リモートで面談でしたが、毎日2社～4社程面接を組んでいただき、合計で30社くらい受けられたように思います。利用した日数は1ヶ月。マイナビクリエイターの1/3で転職先が決まりました。転職後も3カ月間ほど転職先に不備がないか、困っていることはないか等サポートしてくださったので安心して過ごせたように思います。（引用元）

IT・Web・ゲーム業界特化の転職エージェントです。業界別エンジニアやクリエイターをはじめとし、サーバーエンジニアやWebデザイナー、ゲームプロデューサーや3Dモデラーといった、細分化された各職種別に専門コンサルタントが在籍しているので、転職で、その道を極めたい人におすすめです。

リクルートエージェントIT｜IT業界No.1の求人数

リクルートエージェントITの特徴

リクルートエージェントITは業界最大級のIT/Web系求人数を保有する転職エージェントです。 IT転職エージェントとして、転職者を30年以上支援してきた実績があるので、信頼性も高いです。

書類添削から面接対策まで行って貰えるため、転職活動が初めての方や面接に自信が無い人はアドバイザーに相談することをおすすめします。

多くの求人の中から時間をかけて選びたい人、転職後のキャリアがまだ明確でない人は多くの選択肢から求人が選べるリクルートエージェントITがおすすめです。

リクルートエージェントITのメリット・デメリット

メリット①求人数が圧倒的に多い

リクルートエージェントITの最大の魅力は求人数の豊富さです。求人数が多ければ希望の仕事が見つかる確率が上がり、転職成功の鍵となります。

リクルートエージェントITは非公開求人も多数扱っているため、ライバルとの競争を避けて転職活動を行いたい人にもおすすめです。

メリット②スキルと経歴に合う適確な求人の紹介

リクルートエージェントITはプロのキャリアアドバイザーによって、あなたのスキルと経歴に合う適確な求人の紹介を行ってくれます。

自分では気づけていない強みや価値を客観的に分析してくれるため、まずはキャリアプランについて相談してみるのもおすすめです。

デメリット①書類選考が厳しい

リクルートエージェントＩＴは求人数が圧倒的に多くこれまでに紹介したエージェントの弱点を広くカバーしてくれる優秀なエージェントですが、書類審査で選考落ちしてしまう人が多くいるようです。

リクルートエージェントなしで求人数の多さを確保するためには、なるべく多くの他サイトに登録するしかありませんね。

今のうちに複数サイトに無料登録しておくようにしましょう。

デメリット②担当者との相性が合わない可能性がある

リクルートエージェントＩＴに限った話ではありませんが、担当者との相性が悪く転職がスムーズに進まないケースも少なくないようです。

専属の担当者を2名もつけてくれるウィルオブテックにも登録しておけば、万が一のことがあっても安心ですね。

▼リクルートエージェントITの口コミ・評判

リクルートエージェントITは未経験でもIT転職に挑戦できるため多くの人が利用しやすいでしょう。

• 良い口コミ・評判
  

  ゆうとさん職業：ITエンジニア実務経験：11年評価：
  大手にふさわしい求人数と情報量
  大手にふさわしい手厚いサービスと情報量を持って、幅広い年代をカバーしながらその人にふさわしい職種を積極的に紹介してくれるシステムが素晴らしいと感じました。
• 良い口コミ・評判
  

  りゅうやさん職業：システムエンジニア実務経験：2年評価：
  自分の市場価値を知りたかった。
  自分の価値を知る上で登録してみました。今の仕事を辞めるかの天秤にかけると現職を辞めてまでするほどではなかったです。どういう人が引く手数多なのかな？と疑問には思いました。

IT転職エージェント利用の流れ

転職エージェントを実際に利用することがはじめてという方も多いかもしれません。

ここでは転職エージェントを利用したこと無い方向けにIT転職エージェントの利用の流れについて解説します。

①エージェントに登録する

必要情報を入力するだけで1分ほどで簡単に無料登録ができます。

登録後、１週間程度で連絡がくるので、初回面談の日程調整をしましょう。

この際、必ず複数のエージェントに登録したことを確認してください。

②コンサルタントと面談を行う

希望条件などをコンサルタントに伝えましょう。

コンサルタントとの相性が合わない場合は何社か登録をしてみて自分に合うコンサルタントを探しましょう。

③コンサルタントからの求人紹介を受ける

希望条件に近い求人を紹介してもらえるはずです。

もし紹介された求人にイメージのずれを感じた場合は、無理に応募せずに正直にコンサルタントに伝えましょう。

また次の求人を探してくれるはずです。

④応募・選考を進める

応募の際もコンサルタントをどんどん利用しましょう。

応募書類の添削・面接対策も受けれますからフィードバックをもらうようにしましょう。

⑤内定から入社までのフォローを受ける

内定後も転職エージェントであれば、コンサルタントからのフォローを受けることが可能です。

内定前の対策から内定後のサポートまで、一貫してフォローしてもらえるので気になることは全てコンサルタントに相談できるのも、転職エージェントを利用するメリットの１つです。

【年齢別】IT転職エージェントランキング

自分の年齢や特徴にあった転職エージェントを利用できるかどうかという点は、転職活動において非常に重要です。

ここでは各属性にあったおすすめのIT転職エージェントを紹介しますので、ぜひ参考にしてみてください。

20代におすすめのIT転職エージェントランキング

20代におすすめのIT転職エージェント・転職サイトは、以下の5社です。

20代の場合はまだキャリアやスキルが十分でないことの方が多いため、人柄ややる気などをアピールしていく必要があります。

上記のエージェントは自己アピールの方法や効果的な受け答えについて、しっかりとアドバイスをしてくれる頼もしい業者ばかりです。

多くの選択肢がある20代だからこそ、求人を豊富に抱えるエージェントが上位にランクインしています。3位のウィルオブテックキャリアは中長期的な目標から厳選された企業を紹介してくれます。

30代におすすめのIT転職エージェントランキング

30代向けの転職エージェントを探しているという方は、以下の5社を利用してみましょう。

30代のIT転職希望者の方は、自分の経歴を活かしてキャリアアップしていきたいと思っている方が多い印象です。

上記3社なら自分の強みを生かした転職活動を進めやすいでしょう。

40代におすすめのIT転職エージェントランキング

40代でIT転職を考えている方は、以下の5社のIT転職エージェントに登録してみましょう。

40代になると応募できる求人数は20代や30代に比べて少なくなります。そこで重要なのが「複数のIT転職エージェントに登録して多くの求人を見ること」です。

40代は最後の転職になるという人も多いので、焦らず慎重に応募先の企業を選ぶようにしましょう。

IT転職エージェントについてのよくある質問

IT転職エージェントの利用を検討している方がよく抱く疑問点について解説します。

Q.IT転職エージェントを利用すべき理由とメリットを教えてください

A.IT転職エージェントを利用すると非公開の求人に応募できる・模擬面接で面接対策が出来る・企業の内情を知れるといったメリットがあります。

転職の成功率を上げたいという方や年収アップを狙いたいという方は、IT転職エージェントの利用がおすすめです。

Q.おすすめのIT転職エージェントは？

A.1位はウィルオブテックキャリア、2位はマイナビIT AGENTIT、3位はレバテックキャリアです。▶各IT転職エージェントの評判・特徴はこちら

Q.転職予定はまだ先だけどIT転職エージェントに登録しておいても大丈夫？

A.転職の予定がまだ先であったとしても、登録できる転職エージェントはたくさんあります。

早めに登録しておくことで、最適なタイミングで転職できる可能性が高まるでしょう。

ただし、サポート期限が決まっている会社もあるため、その点には注意が必要です。

Q.30代ニートや高卒でも利用できる転職エージェントはある？

はい、もちろんあります。

学歴や職歴を問わずサポートしてくれる転職エージェントは複数ありますので、安心してください。

Q.IT未経験者が陥りやすいと言われているIT土方って？

IT土方はピラミッド構造の最下層でプログラマーとして、働いている人のことを指します。IT土方は、「きつい・帰れない・給料が安い」と言われています。

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IT転職エージェント利用者にアンケート調査を実施しました

調査概要

• 調査実施者：IT転職エージェントおすすめ比較ナビ
• 実施期間：2022年6月8日～2022年6月9日
• 有効回答数：265人
• 調査方法：インターネット調査

IT転職エージェントおすすめ比較ナビが、インターネット調査を用いて、

IT転職エージェントの利用度や人気度を調査しました。

IT転職エージェントの利用率ベスト5は下記の結果となりました。

• 第1位：リクルートエージェントIT
• 第2位：マイナビIT AGENT
• 第3位：社内SE転職ナビ
• 第4位：マイナビクリエイター
• 第5位：レバテックキャリア

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続いて、上記のIT転職エージェント利用者に対して

「あなたがおすすめしたいIT転職エージェントは？」という アンケートを実施しました。

利用者がおすすめしたいIT転職エージェントベスト5は以下の結果となりました。

• 第1位：リクルートエージェントIT
• 第2位：マイナビIT AGENT
• 第3位：ワークポート
• 第4位(同率)：マイナビクリエイター
• 第4位(同率)：dodaエンジニアIT
• 第5位(同率)：レバテックキャリア
• 第5位(同率)：type転職エージェントIT

IT転職エージェントおすすめランキングを見る

またおすすめする理由を下記に添付いたしますので、各IT転職エージェントを利用しようと思っている方は併せてご覧ください。

リクルートエージェントITがおすすめな理由

• SE, WEBエンジニア, インフラ/アプリエンジニア，ITコンサル, 製品開発などIT職種の求人を多数保有
• 企画・要件定義・設計といった上流工程から、実装〜運用業務の求人まで幅広く掲載
• 大手Sier、Web企業、ITベンチャー、ITコンサル、ゲーム業界など、さまざまな業界を保有しリモートワーク可能な求人も多数

リクルートエージェントIT公式サイト：
https://www.r-agent.com/it_engineer/

マイナビITAGENTがおすすめな理由

• マイナビは就活時にも利用し知名度も高く、評判が良いから
• 使いやすく、情報が豊富で便利だから
• 大手で分かりやすく、求人なども探しやすかったから

マイナビITAGENT公式サイト：
https://mynavi-agent.jp/it/

IT業界こそ転職エージェントを利用するべき4つの理由

IT転職エージェントを利用することで得られるメリットを知っていると知らないとでは、転職の成否に大きな影響が出ます。

ひとつずつ解説していきますので、エージェントを介することで得られる4つのメリットを順番に見ていきましょう。

非公開の求人に応募できる

非公開の求人というのは、IT企業が契約しているIT転職サイトに対して独自に展開している求人のことです。

しかしウェブサイトなどで求人情報がない企業もあります。それは企業側がマッチしている人材を取りたいと思っているからです。

そのため非公開の求人をIT転職サイトと契約してマッチした人材を紹介する流れになっています。

つまり、自分のスキルにマッチした企業を紹介してもらえること、非公開の求人に応募できるというのが利点のひとつです。

IT業界は求職者にとっても企業にとってもスキルのマッチングが命です。
求職者にとっては経験やスキルが最大に活かせやりたい事とマッチし、年収などで評価される事が重要です。
エージェントと丁寧に面談を行い希望やスキルを伝え、非公開求人も含めた多くの求人から合った企業の紹介を受ける事でマッチング率は高まります。

模擬面接をしてもらえる

面接というのは職業安定所などでも練習できることです。しかし、IT企業の情報を知っているエージェントと職業安定所の職員ではどちらがよいでしょうか。

言うまでもなくエージェントからの模擬面接が有利に働きます。それはIT企業からの質問や、いままで転職してきた人たちの回答ノウハウを持っているからです。

模擬面接をするだけで、自信を持って面接に望むことができます。

企業に関する詳しい情報を知ることができる

企業がIT転職サイトと契約して非公開の求人に応募できることを上記で説明しました。つまり企業が欲しい人材、内情、求めるレベルを詳細に知ることができます。

転職者が知り得ないことを知っているのはIT転職エージェントであるということを覚えておきましょう。

転職のプロからアドバイスがもらえる！

IT業界に強いエージェントというのは、IT業界における転職のプロということです。あなたが未経験の場合は特に心強いアドバイスが貰えます。

転職者は2019年の統計では351万人となっており、過去最多を更新しています。その中でもちろん転職エージェントを利用している人がいるわけです。

つまり、それだけ転職者の相手をしているプロのエージェントがアドバイスをしてくれます。自分で対策を立てるだけでは心許ないですが、プロのアドバイスがあるのはとても心強いです。

IT業界の現状は？

コロナウイルスの影響が各企業の業績などに現れる中、IT業界の現在は堅調です。

国内市場規模は28兆円

IDC JapanのIT業界市場規模予測レポートによると、2020年の市場規模は28兆2,155億円です。

コロナウイルスの影響によりスマホ関連のデバイスやソフトウェア関連のマイナス成長も目立ちますが、2021年には軒並み回復することが予測されています。

50種類以上あるとされる業界の中でも上位に位置し、さらに年平均10%近い成長率を維持しています。

IT業界の平均年収は高水準！

IT業界の平均年収は、他業界と比べても高水準を維持しています。

経済産業省が調査した「IT関連産業の給与等に関する実態調査結果」では、スキル標準レベルごとに平均年収の水準を公開しています。

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IT転職エージェントの基礎知識

転職エージェントが転職活動に必須なことは知っていても、具体的なサービス内容などはよく分からないという方のために、転職エージェントの知っておくべき知識について解説します。

転職エージェントとは？

転職エージェントは、転職をしたいと思っている方の活動をサポートしてくれる会社です。

登録者一人ひとりにキャリアアドバイザーが付いてくれるので、その人と協力しながら転職活動を進めていくことができます。

以下のような手厚い支援を受けることが可能で、料金は一切かかりません。

• 希望にマッチする求人紹介
• 模擬面接
• 履歴書や職務経歴書の書き方レクチャー
• 日程調整
• 年収交渉

はじめての転職で不安な方でも、転職エージェントを活用すればスムーズに転職活動を進めることができます。

転職エージェントに求人募集の理由を確認しよう。
求人の発生は３つ。
・増員（事業拡大）
・欠員（退職補充）
・入替（リストラに伴うハイーパフォーマー採用）

求人ニーズを的確に見極め、自身の実力と分相応の求人に
応募することが転職を成功させる秘訣。

IT転職エージェントとIT転職サイトはどう違う？

IT転職エージェントは活動のサポートを中心に行ってくれますが、転職サイトは求人情報の提供を第一に行ってくれます。

しかし、転職サイトでは自分に担当者が付くことはないので、転職エージェントほどのサポートは受けられません。

特に以下のような方には、転職サイトの利用をおすすめできます。

• 自分のペースで転職活動を進めていきたい方
• とにかく多くの求人に申込みたい方
• 転職エージェントと併用して利用したい方

IT転職エージェントと人材派遣会社はどう違う？

IT転職エージェントは、あくまでも企業と求職者の架け橋を行う会社なので、求職者と雇用契約を結ぶことはありません。

一方、人材派遣会社の場合はまず求職者と契約を結び、派遣人材として各企業に紹介していきます。

人材派遣を利用する場合は正社員として転職することができなくなるので、正社員を希望している方は転職エージェントを利用するべきです。

IT転職エージェントを使うメリット・デメリットは？

IT転職エージェントを上手く活用できれば、以下のようなメリットを享受できます。

• サポートを受けながら転職活動を有利に進められる
• 面接や書類の対策ができる
• 交渉や日程調整などを任せられる

一方で以下のようなトラブルが生じてしまうケースもあるため、注意が必要です。

• 担当者との相性が悪いと転職活動が滞ってしまう
• 担当者からのしつこい電話やメールに悩まされる
• 期限切れでサポートが終了してしまうこともある

各社の特徴をしっかりと把握し、担当者と上手にコミュニケーションを取りながら進めていけば、無用なトラブルを避けられるでしょう。

登録してT転職エージェントに相談してみる
ウィルオブテック公式サイト

IT転職エージェントおすすめまとめ

転職エージェントは基本的に無料で利用できるところばかりなので、気になる会社を見つけたら思い切って登録してみるのがおすすめです。

エージェントとの相性もありますので、1社に絞らずに何社か同時に利用するようにしましょう。

まだ一度も転職エージェントを利用したことがないという方は、試しに「リクルートエージェント」を利用してみましょう。

幅広いジャンルの求人が揃っていて、なおかつサポートも充実しているので非常におすすめです。

• 20代はマイナビIT AGENT、30代はリクルートエージェントを利用しよう
• 誰にでもおすすめできるIT転職エージェントはウィルオブテック
• IT業界で高年収を目指す方はギークリーがおすすめ
• ジャンルの異なる転職エージェントを複数利用すると転職活動が捗る

まだ1つのエージェントにしか登録していない方はここで一斉登録！

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